事业单位体检什么情况会淘汰

一、传染性疾病

传染性疾病是事业单位体检中常见的淘汰原因之一。例如，各类病毒性肝炎（如乙肝大三阳且病毒复制活跃、丙肝等）、结核病（处于活动期的肺结核）、艾滋病、梅毒等均可能导致体检不合格。这些疾病具有较强的传染性，可能在工作环境中对他人健康构成威胁，影响单位的正常运转与人员安全。

二、严重心血管疾病

严重的心血管疾病也可能导致体检不合格。例如，严重的先天性心脏病（如法洛四联症、大动脉转位等）、风湿性心脏病伴有严重心功能不全（心功能Ⅲ级及以上）、冠心病伴有心肌梗死且心功能较差等情况，都可能导致员工在工作时突发心脏事件，无法承担正常的工作任务与压力。

三、重大慢性疾病

一些重大慢性疾病也可能导致体检不合格。例如，严重的慢性呼吸系统疾病（如慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘等）、急慢性肝炎及肝硬化、恶性肿瘤、肾炎及肾功能不全等。这些疾病可能严重影响应聘者的工作能力和健康状况。

四、精神类疾病

精神类疾病也是体检淘汰的重要因素之一。如有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者等，均不符合事业单位的录用标准。

五、视力与听力问题

视力和听力问题也可能导致体检不合格。一般要求双眼矫正视力均不低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者不合格。双耳均有听力障碍，在使用人工听觉装置情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，也不符合录用条件。

六、其他不符合标准的情况

除了上述常见疾病外，还有一些其他情况可能导致体检不合格。例如，颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，严重的慢性骨髓炎，甲状腺系统性疾病，有梗阻的胆结石或泌尿系结石，淋病、尖锐湿疣等性传播疾病。此外，未纳入体检标准但影响正常履行职责的其他严重疾病，也会导致体检不合格。