中国移动是什么性质的企业(属于体制内吗)

中国移动是国有独资公司性质的中央企业，通常不被认为属于体制内。

企业性质

中国移动通信集团有限公司是按照国家电信体制改革的总体部署，于 2000 年组建成立的中央企业，2017 年 12 月，企业类型由全民所有制企业变更为国有独资公司。作为国有企业，中国移动在国家经济发展中扮演着重要角色，承担着一定的社会责任，其控股股东为央企中国移动通信集团有限公司，国务院 100% 实控。

人员编制

中国移动的员工主要是通过合同制的形式聘用，包括劳务合同、派遣合同以及劳动合同，并没有传统意义上的编制。虽然中国移动员工不算体制内人员，但作为国有企业的员工，仍然可以享受到相对稳定和优厚的待遇。一般情况下，正式合同工与中国移动签订劳动合同，合同由中国移动自主管理，遵照市场原则，到期可续签、也可不续签，期间也可以解除合同。

工作稳定性

中国移动作为央企，工作相对稳定，除非犯了大错，一般不会随意被辞退。同时，各种福利待遇也是按照国家标准来的，不会被随意克扣。然而，这种稳定也是有代价的，相比私企，中国移动员工的晋升空间和薪资增长可能相对较慢。

与体制内的区别

体制内通常是指在政府部门或事业单位工作，吃的是财政饭，如公务员、公办教师等。而中国移动是企业性质，员工靠企业自身的经营效益获取收入，公司要是经营不善，员工的工资福利也会受影响。