优师专项(优师专项毕业分配到哪里)

一、政策规定

优师专项计划的师范生毕业后须按协议约定，到生源所在省份的定向县中小学履约任教，服务期不少于6年.

国家优师专项师范生在录取后、获得录取通知书前，须与培养学校和省教育行政部门、省乡村振兴工作部门签订协议.

地方优师专项师范生在录取后、入学前，须与培养学校和定向县人民政府签订协议.

二、分配方式

省级教育行政部门会统筹管理优师专项师范生的就业工作，通过双向选择等方式为毕业生落实任教学校和岗位，并签订聘用合同，实行合同管理.

对于国家优师专项师范生，省教育厅会在其毕业当年，按规定组织定向县与其在需求岗位范围内进行双向选择，帮助他们落实任教学校.

毕业当年3月起，培养学校和省级教育行政部门要面向尚未确定任教岗位的优师计划毕业生，一人一策制定方案，推动履约任教.

毕业当年6月底仍未签约的优师计划师范生，其档案、户口等迁转至生源所在地省级教育行政部门，由各省级教育行政部门会同有关部门统筹安排到定向县中小学校任教.

三、定向地区

优师专项计划主要是为中西部欠发达地区的脱贫县（原集中连片特困地区县、国家扶贫开发工作重点县）和中西部陆地边境县的中小学校培养教师.

比如安徽省2024年优师专项实施范围为亳州市利辛县，宿州市灵璧县、泗县，阜阳市颍上县、临泉县、阜南县，安庆市潜山市、宿松县等地区.

四、违约处理

若优师专项师范生未按规定履约，按照协议约定承担相应责任，违约记录归入人事档案，依法依规纳入社会信用体系.

除三种特殊情况外，未到定向县中小学任教，或者履约任教未满6年且不继续履约的国家优师专项师范生，视为违约，这三种特殊情况分别是：在学期间经学校指定的三级甲等医院认定因身体原因不适合从教；协议规定服务期内，经省级教育行政部门指定的三级甲等医院认定因身体原因不适合从教；协议规定服务期内，经劳动能力鉴定因身体原因不适合从教.