山东三支一扶能入编转正吗

一、山东三支一扶入编转正政策

根据山东省相关政策，三支一扶人员服务期满后是可以入编转正的。2025年山东省继续实施“三支一扶”计划，招募高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴等工作。服务期满且考核合格的人员，通过考核考察的方式公开招聘为原乡镇（街道）事业单位工作人员，并约定5年的最低服务期限（含“三支一扶”计划服务年限）。

二、入编转正的条件

三支一扶人员要实现入编转正，需满足以下条件：服务期满2年，且年度考核合格。在服务期间，需认真履行工作职责，遵守服务协议规定。此外，服务期间表现优秀、考核合格的人员，转编过程相对顺利。

三、入编转正的流程

服务期满后，由当地“三支一扶”办公室组织考核，考核方式各地有所不同，可能包括领导签字、座谈会、投票等。考核合格后，通过公开招聘程序，与原服务乡镇（街道）签订事业单位聘用合同。

四、入编后的岗位安排

转编后，三支一扶人员一般会留在原服务乡镇（街道）的事业单位工作。支医、支教等岗位因基层缺口较大，通常会留在原单位；支农、乡村振兴等岗位可能会根据原单位编制情况，安排到乡镇街道所属的其他事业单位。

五、服务期间的待遇保障

三支一扶人员在服务期间享有相应待遇。生活补贴标准按照当地乡镇机关或事业单位新聘用人员试用期满后的工资水平确定，并动态调整。此外，还享受一次性安家费、社会保险等福利。

六、其他就业支持政策

除了入编转正，三支一扶人员服务期满后还可享受其他就业支持政策。例如，在公务员考录中，每年会拿出一定比例的岗位定向招录服务基层项目人员。在事业单位招聘中，也会有专项招聘计划，且聘用后不再约定试用期。