贵州三支一扶期满后有编制吗

一、贵州三支一扶期满后无直接编制

贵州省的“三支一扶”人员在服务期满后并不能直接获得编制。根据相关政策，服务期满后，人员需通过其他途径争取编制。

二、专项招聘提供转编机会

服务期满且考核合格的“三支一扶”人员，可参加从基层服务项目大学生中定向招录（聘）公务员及事业单位的考试。例如，2025年贵州遵义市正安县乡镇事业单位就面向“三支一扶”计划期满人员进行了专项招聘。

三、其他优惠政策助力就业

服务期满且考核合格的“三支一扶”人员，3年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。此外，各相关县（市、区、特区）在事业单位公开招聘时，会拿出一定数量或比例的岗位进行专项招聘，并增加工作实绩在考察中的权重，聘用后可以不再约定试用期。

四、自主创业与就业支持

“三支一扶”人员服务期满后，自主择业和自主创业的，按国家和贵州省有关政策规定，享受就业、创业、培训等扶持政策。

五、服务期间待遇保障

“三支一扶”人员的服务期限为2年，服务期间工作生活补贴参照当地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定标准，并随当地乡镇事业单位工资调整而调整。此外，年度考核合格的，增发一个月的补贴，每人每年发放500元交通补贴，对新聘人员在岗服务满6个月以上的发放3000元的一次性安家费补贴。

六、建议与展望

建议“三支一扶”人员在服务期间认真履行职责，努力提升自身素质和能力水平，以便在服务期满后能够更好地适应各种就业机会。同时，也应及时关注当地人力资源和社会保障部门发布的招聘信息和政策动态，以便及时把握转编机会。