备案制教师(备案制几年入编)

一、备案制教师入编概述

备案制教师是实施“人员控制总量备案管理”的一种形式，虽暂时没有编制，但在薪酬待遇、职称评定等方面与在编人员享受同等待遇，且当有空编时，可以直接考核入编。

二、不同地区备案制教师入编时间

不同地区的备案制教师入编时间有所不同。例如，长沙市教育局直属学校的备案制教职工，在2023年12月前，备案满1年且年度考核均为合格，在有实际空余编制的情况下可申请考核入编。而在成都，机构编制部门会同教育部门根据生源变化，每3年动态调整1次编制，支持对纳入员额管理满3年及以上的优秀教师采取定向招聘、引进等方式吸纳入编。

三、备案制教师入编流程

通常，备案制教师入编会经历以下流程。首先是确定考核对象，一般为通过统一考试并在城区工作时间满一定年限（通常为一年）的聘用教师。其次是明确考核内容，包括教师的思想政治素质、法律法规遵守情况、工作任务完成情况等。然后制定考核办法及程序，包括申报考核入编用编计划、制定考核工作方案、组织考核评分等。

四、影响备案制教师入编的因素

编制情况是影响入编的重要因素，只有所在区域有空编时，备案制教师才有机会入编。此外，教师自身的表现也至关重要，年度考核结果需为合格及以上，且在师德、教育教学、教研等方面表现优秀的教师，更有可能优先入编。政策因素同样不可忽视，不同地区的入编政策差异较大，且政策可能会根据教育发展的需要进行调整。