湖北三支一扶能入编转正吗

一、湖北三支一扶入编转正的基本情况

湖北“三支一扶”人员在服务期满后，并非直接自动入编转正，而是需要满足一定条件并通过相应程序。

服务期满且考核合格的“三支一扶”人员，有机会通过事业单位专项吸纳、专项招聘等方式进入编制。

二、事业单位专项吸纳政策

对于服务期满且考核合格、自愿留在基层的“三支一扶”人员，如果原服务单位所在县（市、区）事业单位有岗位空缺，当地事业单位人事综合管理部门会同编制等部门可进行公开考核聘用。

聘用后不再约定试用期，但需在接收单位工作满2年，除非继续学习深造、辞职离职或通过公开招考进入其他机关事业单位。

三、事业单位专项招聘政策

各地事业单位在公开招聘工作人员时，会拿出一定数量或比例的岗位，对“三支一扶”服务期满考核合格的人员进行专项招聘。

此外，还可采取笔试科目成绩总分增加5分的方式体现优先原则，但专项招聘和加分优惠措施不同时实行。

四、公务员定向考录政策

每年公务员考录计划中，会拿出约10%的岗位面向“三支一扶”计划等服务基层项目人员定向考录。

这一政策为“三支一扶”人员提供了进入公务员队伍的机会，拓宽了职业发展路径。

五、其他优惠政策

服务期满且考核合格的“三支一扶”人员，三年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分可加10分，同等条件下优先录取。

此外，还有鼓励自主就业创业的政策，如提供有针对性的就业服务、创业培训等。

六、总结与建议

湖北“三支一扶”人员服务期满后有机会入编转正，